Αρχική
πιθανές ερωτήσεις συνέντευξεις
- Λεπτομέρειες
- Κατηγορία: Uncategorised
- Δημοσιεύτηκε στις Κυριακή, 23 Φεβρουαρίου 2014 18:14
- Γράφτηκε από τον/την Super User
- Εμφανίσεις: 607
20+1 Πιθανές ερωτήσεις που θα ακούσετε σε μια συνέντευξη
·
------------------
Η προετοιμασία για μια συνέντευξη είναι πολύ σημαντική για την έκβαση της, όσο περισσότερο διαβασμένοι είστε, τόσο καλύτερα αποτελέσματα θα έχετε.
Υπάρχουν αρκετές στάνταρ ερωτήσεις που θα τις ακούσετε σχεδόν πάντα σε διάφορες συνεντεύξεις που θα κάνετε. Είναι καλό να ασχοληθείτε και να κάνετε μια πρόβα στις δικές σας απαντήσεις. Ξέρω ότι είναι ευκολότερο να κάνετε μια απλή ανάγνωση των πιθανών ερωτήσεων και τίποτα άλλο, πιστέψτε με όμως μια πρόβα είναι πολύ χρήσιμη. Ζητήστε απο κάποιον φίλο σας να καθήσει απέναντι σας σε ένα τραπέζι και να σας κάνει τις ερωτήσεις, θα εκπλαγείτε απο το πόσο δύσκολο είναι να απαντήσετε γρήγορα, έξυπνα και κατανοητά.
Εγω προσωπικά έκανα αυτό το λάθος σε μια συνέντευξη. Σε μια συγκεκριμένη ερώτηση που ήξερα ότι θα μου την κάνουν αλλά ποτέ δεν μπήκα στην διαδικασία να πάρω χαρτί και μολύβι για να γράψω την δική μου απάντηση (διότι πάντα υπέθετα ότι ξέρω τι πρέπει να απαντήσω). Όταν ήρθε η ώρα, απλά μπλόκαρα, χαμογέλασα, κοκκίνησα, απο μέσα μου έλεγα διάφορα κοσμητικά επίθετα στον εαυτό μου και τελικά απάντησα τυπικά, αόριστα και σίγουρα όχι με τον ιδανικό τρόπο που σκέφτηκα αφού τελείωσε η συνέντευξη. Αυτό μας συμβαίνει διότι εκείνη την ώρα ξέρουμε όλοι πολύ καλά ότι το άγχος κυριαρχεί όλων των υπολοίπων συνασθημάτων και κυρίως της λογικής.
Παρακάτω αναφέρω τις κυριότερες ερωτήσεις που μπορεί να σας κάνουν σε μια συνέντευξη. Προσοχή! Οι αξιολογητές που θα σας κάνουν την συνέντευξη γνωρίζουν ότι λογικά περιμένετε τις συγκεκριμένες ερωτήσεις, γι?αυτόν τον λόγο προσπαθήστε να μην δείχνετε σαν να έχετε αποστηθίσει όλες τις απαντήσεις. Δεν δίνετε προφορικές εξετάσεις για κάποιο μάθημα, αλλά «πουλάτε» τον εαυτό σας, την προσωπικότητα σας και φυσικά τα επιτεύγματα σας και την επαγγελματική σας κατάρτιση. Όσο πιο φυσικοί και ήρεμοι είστε τόσο καλύτερα θα τα πάτε και στην συνέντευξη σας.
1) «Πείτε μας κάποια πράγματα για τον εαυτό σας, μιλήστε μας για εσάς»
Δεν χρειάζεται να πείτε την ιστορία της ζωής σας, ξεκινήστε με βασικές πληροφορίες για εσάς, τις σπουδές σας, σε ποιούς τομείς έχετε εργαστεί και τι είναι αυτό που ψάχνετε τώρα. Όλα αυτά είναι καλό να τα ολοκληρώσετε σε 2 με 3 λεπτά για να μην κουράσετε τον συνομιλητή σας πριν ακόμη ξεκινήσετε την συνέντευξη. Αφού ολοκληρώσετε μπορείτε να πείτε: «Θέλετε να αναλύσω περισσότερο κάποιο θέμα απο αυτά που σας προανέφερα;». Ποτέ μην ξεκινήσετε λέγοντας: «Βασικά ψάχνω για δουλειά» ή «Μήπως να ξεκινήσετε εσείς καλύτερα και να επίστρέψουμε αργότερα σε εμένα;».
2) «Για ποιόν λόγο θέλετε να αποχωρήσετε ή έχετε ήδη αποχωρήσει απο την τελευταία σας εργασία;»
Σε αυτήν την ερώτηση πάντα απαντάμε με θετικό τρόπο. Αν για παράδειγμα ο λόγος της αποχώρησης απο την δουλειά σας είναι ότι δεν είχατε καθόλου καλές σχέσεις με τον προϊστάμενο σας και σας μπλόκαρε σε κάθε πρωτοβουλία που θέλατε να πάρετε, καλύτερα να αποφύγετε να το αναφέρετε. Πείτε για παράδειγμα ότι θέλετε να προχωρήσετε στην καριέρα σας και οτι στην προηγούμενη εταιρεία είχατε ολοκληρώσει το έργο σας (δεν είναι κακό να τροποποιήσετε τους πραγματικούς λόγους με θετικό τρόπο). Αν σας έχουν απολύσει μπορεί να το ανακαλύψουν πολύ εύκολα οπότε μην το αποκρύψετε, είναι προτιμότερο να πείτε ότι δεν είχατε τους ίδιους στόχους και αποφάσισαν να σας αφήσουν να κάνετε κάτι άλλο ή πολύ απλά και αληθινά πείτε ότι στα γενικότερα πλαίσια των οικονομικών περικοπών στην εταιρεία, έγιναν ορισμένες απολύσεις. Ποτέ μην μιλήσετε αρνητικά για τον πρώην εργοδότη σας, δεν θα αρέσει καθόλου στον αξιολογητή σας, αλλά μην υπερβάλετε κιόλας, λέγοντας ότι είστε και «κολλητοί» διότι θα φανεί πολύ εύκολα ότι δεν λέτε όλη την αλήθεια.
3) «Γιατί ψάχνετε για δουλειά;»
Όσο αυτονόητη και να φαίνεται η απάντηση σε αυτήν την ερώτηση, θα πρέπει να σκεφτείτε αρκετά την απάντηση σας, η οποία πρέπει να είναι διπλωματική, θετική και να δείχνει ότι βρίσκεστε στην αγορά εργασίας διότι θέλετε να προωθήσετε την καριέρα σας ή θέλετε να κάνετε κάτι διαφορετικό. Ποτέ μην δώσετε την απάντηση «Γιατί θέλω να βγάλω περισσότερα χρήματα», μπορεί να είναι αλήθεια αλλά δεν είναι η καλύτερη στιγμή για να πείτε κάτι τέτοιο.
4) «Ποια θεωρείτε ότι είναι τα προτερήματα και ποιά τα ελαττώματά σας;»
Εδω χρειάζεται πολύ καλή προετοιμασία απο εσάς, σκεφτείτε σε τι είστε καλός και σε τι μειονεκτείτε, δώστε επιχειρήματα που να εξηγούν αυτά που λέτε. Μην προσπαθείσετε να δείξετε ότι είστε τέλειοι διότι το ξέρετε ότι κανείς δεν είναι. Να είστε όσο ειλικρινείς χρειάζεται και ιδιαίτερα στα μειονεκτήματα προσπαθήστε να τα κάνετε να φανούν σαν πλεονεκτήματα. Σε αυτήν την ερώτηση κρίνεται και το πόσο ετοιμόλογος θα είστε. Θα δείξει ότι λέτε την αλήθεια και δεν προσπαθείτε να σκεφτείτε εκείνη την στιγμή κάτι πρόχειρο για να απαντήσετε. Μην ξεχνάτε ότι σκοπός σας είναι να εργαστείτε στην συγκεκριμένη εταιρεία, οπότε ότι πείτε θα επιβεβαιωθεί ή όχι με την πάροδο του χρόνου σε περίπτωση πρόσληψης και σίγουρα δεν θέλετε να εκτεθείτε στο μέλλον για κάτι που θα έχετε δηλώσει σαν βασικό σας πλεονέκτημα (ενώ δεν ισχύει) στην πρώτη σας συνέντευξη.
5) «Τι γνωρίζετε για εμάς;»
Η χειρότερη απάντηση που μπορείτε να δώσετε είναι η εξής «Τίποτα»?! Αν θέλετε να σας πάρουν σοβαρά επιβάλλεται να έχετε κάνει μια έρευνα για την εταιρεία που θα πάτε για συνέντευξη. Στο διαδίκτυο υπάρχουν απεριόριστες πληροφορίες για όλους τους κλάδους και οι περισσότερες εταιρείες έχουν ιστοσελίδα. Κάντε την έρευνα σας για να είστε διαβασμένοι, μην γίνετε υπερβολικοί λέγοντας πράγματα που δεν ισχύουν. Καλύτερα να επικεντρωθείτε σε λίγα και βάσιμα πράγματα παρά σε αερολογίες.
6) «Γιατί θέλετε να εργαστείτε σε εμάς;»
Απο την έρευνα που έχετε ήδη κάνει για την εταιρεία σκεφτείτε τους λόγους που θα θέλατε πραγματικά να εργαστείτε εκεί. Συνδέστε την φιλοσοφία της εταιρείας με τους δικούς σας στόχους και δώστε μια απάντηση σύντομη και πάντα βασισμένη στα δικά σας δεδομένα & κριτήρια.
7) «Για ποιο λόγο πιστεύετε ότι είστε κατάλληλος/η για τη συγκεκριμένη θέση;»
Σε αυτήν την ερώτηση σκεφτείτε ποιά απο τα προσόντα σας ταιριάζουν με την θέση για την οποία στείλατε το βιογραφικό σας. Σίγουρα για να σας έχουν καλέσει για συνέντευξη έχουν ήδη δει ότι ταιριάζετε στο προφίλ της θέσης, απλά θέλουν να ακούσουν και τα δικά σας επιχειρήματα, τεστάροντας για μια ακόμη φορά την ετοιμολογία σας.
8) «Γιατί να προτιμήσουμε εσάς;»
Εστιάστε στα πλεονεκτήματα του χαρακτήρα σας, σκεφτείτε όλους τους λόγους που θεωρείτε ότι αξίζετε την θέση και τώρα είναι η ώρα να τους αναφέρετε. Προσπαθείστε να δείξετε ότι αν σας επιλέξουν θα κερδίσουν πολλά απο τις ικανότητες σας, δείξτε τους ότι μπορούν να βασιστούν επάνω σας, ότι οι γνώσεις και η εμπειρία σας συνδέονται άμεσα με την θέση που θέλουν να καλύψουν. Δεν είναι καλό να πείτε: «Επειδή έχω ανάγκη την δουλειά». Όσο αλήθεια και να είναι, δείχνει αδυναμία, καθώς επίσης δεν είναι καλό να πείτε: «Επειδή είμαι κελεπούρι», αντιλαμβάνεστε υποθέτω πως θα δείξετε κάτι παραπάνω απο αλαζόνας.
9) «Τι παραπάνω μπορείτε να κάνετε εσείς απο κάποιον άλλον στην συγκεκριμένη θέση;»
Προβάλετε τα πλεονεκτήματα σας σε σχέση με τις απαιτήσεις της θέσης. Καλό είναι πριν την συνέντευξη να διαβάσετε ακόμη μια φορά την αγγελία και να δώσετε μια απάντηση βασισμένη στα στοιχεία που θέλουν να έχει ο κατάλληλος υποψήφιος. Αποφύγετε να μιλήσετε άσχημα για άλλους υποψηφίους, θα μετρήσει αρνητικά για εσάς.
10) «Ποιοί είναι οι μελλοντικοί σας στόχοι;»
Απαντήστε άμεσα και περιεκτικά, θα δείξετε ότι είστε άνθρωπος με στόχους και όραμα, ένα άτομο που κυνηγάει τα όνειρα του. Πάντα να συνδέετε τους στόχους σας με τον τομέα για τον οποίο σας παίρνουν συνέντευξη. Αν για παράδειγμα πρόκειται για μια θέση πωλητή, μπορείτε να αναφέρετε ότι θέλετε να βελτιώνετε συνεχώς τις επικοινωνιακές σας ικανότητες και τα ποσοστά επιτυχίας στις πωλήσεις. Μια γενική απάντηση είναι η εξής: «Στόχος μου είναι να βελτιώνω πάντα τις ικανότητες μου και αυτό να φαίνεται με την αύξηση των αποτελεσμάτων μου».
11) «Ποιά θα ήταν η ιδανική δουλειά για εσάς;»
Μην απαντήσετε «Εισοδηματίας», πιστεύω ότι καταλαβαίνετε τους λόγους?! Περιγράψτε την θέση εργασίας που θέλει να καλύψει η εταιρεία με πολύ διακριτικό τρόπο και θα κερδίσετε «εξτρά» πόντους. Μην επικεντρωθείτε μόνο στις οικονομικές απολαβές της θέσης, αλλά δώστε έμφαση και στα ποιοτικά χαρακτηριστικά που θα σας προσφέρει.
12) «Στην προηγούμενη σας εργασία είχατε πετύχει κάτι σπουδαίο;»
Σε αυτήν την ερώτηση χρειάζεται οπωσδήποτε προετοιμασία? Σκεφτείτε τι έχετε κάνει στις προηγούμενες εργασίες, σίγουρα θα υπάρχει κάτι άξιο αναφοράς. Μπορείτε να αναφέρετε ότι ολοκληρώνατε όλα τα project που αναλαμβάνατε μέσα στο χρονοδιάγραμματα που σας έθεταν ή ότι με τις οικονομικές προσφορές που πετυχαίνατε απο τους προμηθευτές μειώσατε τα έξοδα της εταιρείας κατά 20% κτλ. Δείξτε ότι έχετε αυτοπεποίθηση και δεν φοβάστε να μιλήσετε για τα επιτεύγματα σας. Αν δεν έχετε μεγάλη εργασιακή εμπειρία επικεντρωθείτε σε κάποιον τομέα των σπουδών σας ή σε κάποια εργασία που πετύχατε κάτι ιδιαίτερο.
13) «Τι γνώμη έχετε για τον τελευταίο σας εργοδότη;»
Αποφύγετε να αναλύσετε τα ελλατώματα του πρώην εργοδότη σας, επικεντρωθείτε στα θετικά του στοιχεία και τονίστε ότι έχετε ακόμη καλές σχέσεις. Σκεφτείτε βάση λογικής, αν μιλήσετε αρνητικά για το πρώην εργοδότη σας, ο αξιολογητής σας θα καταλάβει ότι πολύ εύκολα μπορείτε να μιλήσετε το ίδιο άσχημα και για τον ίδιο στο μέλλον. Προσπαθείστε να είστε ευγενικοί και καλοπροέραιτοι στους χαρακτηρισμούς που θα δώσετε.
14) «Πως χειρίζεστε την απόρριψη;»
Μια πιθανή ερώτηση ειδικά στους τομείς που έχουν σχέση με τις πωλήσεις. Δείξτε ότι μαθαίνετε απο την απόρριψη και οτι σας βοηθά να βελτιώνεστε σαν επαγγελματίας. Αποφύγετε να πείτε ότι δεν σας απορρίπτουν ποτέ κτλ. δίοτι θα δείξετε ότι είστε εγωιστής και αλαζόνας.
15) «Θα προτιμούσατε να αρέσετε ή να σας φοβούνται;»
Αυτό μπορεί να σας το ρωτήσουν και με άλλους τρόπους (αποτελεί ερώτηση-παγίδα) και είναι καλό να απαντήσετε: «Προτιμώ να με σέβονται, για την δουλειά μου και τα αποτελέσματα μου». Έτσι θα δείξετε ότι δεν ψάχνετε για νέους φίλους και δεν είστε αυταρχικοί, αλλά ότι σας διακρίνει η ευγένια και ο επαγγελματισμός σας.
16) «Με ποιους τύπους ανθρώπων δυσκολεύεστε να συνεργαστείτε;»
Μπορείτε να αναφέρετε οτι μπορείτε να προσαρμοστείτε σε όλους τους τύπους ανθρώπων και ότι μπορείτε να αναδείξετε τα θετικά στοιχεία απο τον χαρακτήρα των συνεργατών σας. Μπορείτε φυσικά να πείτε ότι δεν μπορείτε να συνεργαστείτε με άτομα που δεν δουλεύουν ομαδικά ή που γκρινιάζουν συνέχεια, πάντα όμως να έχετε τα επιχειρήματα να υποστηρίξετε οποιαδήποτε απάντηση σας.
17) «Μπορείτε να εργαστείτε ομαδικά;»
Πάντα η απάντηση είναι «ναι» (εκτός και αν πρόκειται για συνέντευξη για την κάλυψη μίας θέσης σε ένα περίπτερο ή κάτι ανάλογο! :)
18) «Μπορείτε να εργαστείτε αποδοτικά κάτω απο πίεση;»
Εδώ μπορείτε να αναφέρετε ότι φροντίζετε να προγραμματίζετε και να οργανώνετε τις δουλειές σας με τέτοιο τρόπο έτσι ώστε να μην χρειάζεται να πιέσετε τον εαυτό σας. Αλλά ακόμη και στις περιπτώσεις που αυτό συμβαίνει εσείς γίνεστε πιο αποδοτικός και φροντίζετε να μην επηρρεάσει τα αποτελέσματα σας.
19) «Έχετε κάποιον άνθρωπο σαν πρότυπο σας;»
Μην δώσετε κάποια απάντηση που δεν μπορείτε να αναλύσετε ή να υποστηρίξετε. Για παράδειγμα αν απαντήσετε πως έχετε σαν πρότυπο κάποιον διάσημο σκηνοθέτη θα πρέπει πραγματικά να γνωρίζετε λεπτομέρειες για την ζωή και το έργο του. Διότι πολύ απλά μπορεί να σας ρωτήσουν κάτι παραπάνω για την καριέρα του και να εκτεθείτε. Εγώ προσωπικά σε αντίστοιχη ερώτηση που μου έχει γίνει έχω απαντήσει το εξής: «Η κολλητή μου φίλη γιατί είναι τόσο νέα και παλεύει εδώ και χρόνια με μια πολύ άσχημη αρρώστια και μέχρι στιγμής έχει δείξει απίστευτη δύναμη και γιαυτό αποτελεί το πρότυπο μου». Εκτός του ότι ήταν η αλήθεια για εμένα, έδειξα ειλικρίνεια και ταυτόχρονα ευαισθησία δίνοντας την συγκεκριμένη απάντηση.
20) «Τι ακριβώς ψάχνετε όσον αφορά τον μισθό;»
Ότι και να απαντήσετε σε αυτήν την ερώτηση ίσως να είναι λάθος?! Προσπαθείστε να είστε διπλωμάτες για να κερδίσετε ότι περισσότερο μπορείτε. Καλό είνα να κάνετε μια έρευνα για τον μισθό που δικαιούστε σύμφωνα με τις σπουδές και την προϋπηρεσία σας δείχνοντας προετοιμασμένοι σε περίπτωση που σας αναφέρουν κάτι χαμηλότερο. Αν σας πιέσουν για να δώσετε μια απάντηση αναφέρετε σαν παράδειγμα τον μισθό σας στην προηγούμενη σας εργασία και πείτε ότι θα ήσασταν ικανοποιημένος με το ίδιο ποσό ή κάτι περισσότερο (ειδικά αν η θέση έχει περισσότερες ευθύνες κτλ.). Το σίγουρο είναι ότι καθένας μας γνωρίζει την οικονομική του κατάσταση και στην συγκεκριμένη ερώτηση μπορεί να κρίνει τι είναι καλύτερο για τον ίδιο, τι έχει να χάσει και τι να κερδίσει?
21) «Έχετε να κάνετε κάποια ερώτηση;»
Προετοιμαστείτε με κάποιες ερωτήσεις. Απο την έρευνα που θεωρητικά έχετε ήδη κάνει για την εταιρεία που σας έχει καλέσει για συνέντευξη, σίγουρα θα σας έχουν προκύψει κάποιες ερωτήσεις/απορίες. Μπορείτε να ρωτήσετε ποιά είναι τα επόμενα στάδια των συνεντεύξεων. Το σίγουρο είναι ότι κάνοντας έστω και μια ερώτηση δείχνετε περισσότερο ενδιαφέρον για την εταιρεία και πλησιάζετε λίγο περισσότερο στην πολυπόθητη πρόσληψη.
Ποτέ μην ξεχνάτε ότι η συνέντευξη είναι κάτι προσωπικό, κανείς δεν μπορεί να μιλήσει καλύτερα για εσάς, απο εσάς τους ίδιους. Φροντίστε να είστε προετοιμασμένοι, ευγενικοί, ευχάριστοι και πάνω όλα ενδιαφέρον σαν προσωπικότητες και σαν επαγγελματίες.
Καλή επιτυχία
Δεν σας κάλεσαν ακόμη για συνέντευξη; Διαβάστε τι μπορείτε να κάνετε.
- Λεπτομέρειες
- Κατηγορία: Uncategorised
- Δημοσιεύτηκε στις Κυριακή, 23 Φεβρουαρίου 2014 18:16
- Γράφτηκε από τον/την Super User
- Εμφανίσεις: 180
Δεν σας κάλεσαν ακόμη για συνέντευξη; Διαβάστε τι μπορείτε να κάνετε.
·
------------------
Υπάρχουν 5 κανόνες που είναι απλοί, δεν κοστίζουν και η εφαρμογή τους μπορεί να σας φέρουν όχι ένα αλλά πολλά βήματα πιο κοντά στην διεκδίκηση μιας θέσης εργασίας.
1. Να είστε θετικοί με όλους και να διατηρείτε το χαμόγελο σας! Είναι πιο εύκολο απο ότι ακούγεται, θα βοηθήσει εσάς αλλά και τους ανθρώπους που είναι κοντά σας. Μην το βάζετε κάτω και προσπαθήστε να διατηρείτε καλή και σταθερή διάθεση. Ποτέ δεν ξέρετε που μπορεί να συναντήσετε τον επόμενο εργοδότη σας (μπορεί στην ουρά του ταμείου στο σούπερ μάρκετ ή ακόμη στην στάση περιμένοντας το λεωφορείο). Η γκρίνια και η «κλάψα» φθείρει εσάς και απομακρύνει τους γύρω σας.
2. Ρίξτε μια δεύτερη, μια τρίτη και μια τέταρτη ματιά στο βιογραφικό σας! Διαβάστε το βιογραφικό σας ξανά και ξανά, δώστε το σε κάποιον που εμπιστεύεστε και ζητήστε την γνώμη του. Ίσως να σας έχει ξεφύγει κάτι, ίσως να μην είστε ξεκάθαροι σχετικά με την προϋπηρεσία σας ή ίσως απλά πρέπει να προσαρμόσετε την διάταξη του. Μπορεί να μην χρειάζεται τίποτα απο τα παραπάνω αλλά αξίζει τον κόπο να το ξαναδείτε!
3. Δικτυωθείτε αλλά μη ξεχνάτε τις παλιές ?καλές? τεχνικές! Τι εννοώ με αυτό; Έχετε στείλει το βιογραφικό σας σε αμέτρητες διευθύνσεις, δεν έχετε λάβει καμία απάντηση και δεν σας έχει καλέσει κανείς για συνέντευξη ακόμη και 3 μήνες μετά; Πόσα τηλεφωνήματα κάνατε για να ρωτήσετε την εταιρεία που σας ενδιαφέρει αν έλαβε το βιογραφικό σας ή αν καλύφθηκε η θέση που ζητούσαν στην αγγελία; Βγείτε απο το σπίτι, κάντε γνωριμίες και κάνετε γνωστό ότι είστε διαθέσιμοι για εργασία. Περάστε απο τις εταιρείες που σας ενδιαφέρουν και ζητήστε να μιλήσετε με κάποιον υπεύθυνο για τα θέματα προσωπικού, ίσως να μην σας δεχτούν άμεσα αλλά δεν έχετε να χάσετε τίποτα απολύτως, ίσα ίσα που θα δείτε και τον εργασιακό τους χώρο για να έχετε πιο ολοκληρωμένη άποψη. Τι λέτε μήπως να ξεσκουριάσετε λίγο;
4. Πιστέψτε στον εαυτό σας! Αν δεν το κάνετε πρώτα απο όλα εσείς μην απορείτε γιατί δεν το κάνουν οι άλλοι. Το να έχει κάποιος αυτοπεποίθηση είναι ένα προσόν που είναι ανεκτίμητο και μπορεί να καλύψει πιθανά κενά στο βιογραφικό σας. Μπορεί να μην έχετε μεγάλη εργασιακή εμπειρία αλλά αν κατά την διάρκεια της συνέντευξης δείξετε ότι πιστεύτε στις ικανότητες σας και σε αυτά που λέτε ότι μπορείτε να κάνετε , να είστε σίγουροι πως θα εκτιμηθεί πάρα πολύ!
5. Εθελοντισμός! Το να μένετε κλεισμένοι στο σπίτι σας πίσω απο έναν υπολογιστή δεν θα φέρει κανένα αποτέλεσμα, ο εθελοντισμός (ειδικά στην εποχή μας) χρειάζεται παντού! Ρωτήστε στο δήμο που ανήκετε ή στο Κ.Ε.Π τις περιοχής σας, ίσως υπάρχει κάτι που θα γεμίσει τον χρόνο σας και θα φορτίσει τις μπαταρίες σας διότι θα αισθανθείτε χρήσιμοι και θα ανεβάσετε το ηθικό σας. Επιπλέον είναι κάτι που μπορείτε να το προσθέσετε στο βιογραφικό δείχνοντας ότι είστε δυναμικοί, ότι νοιάζεστε για τα κοινά και σας αρέσει να είστε απασχολημένοι πάντα με κάτι.
Τι λέτε λοιπόν; Με λίγο περισσότερο χαμόγελο και θετικότητα στην συμπεριφορά σας, με μια δεύτερη ματιά στο βιογραφικό σας, βγαίνοντας απο το σπίτι για να κάνετε γνωριμίες, πιστεύοντας στο εαυτό σας και μια εθελοντική ομάδα μπορούν να αλλάξουν τα πάντα, δεν κοστίζουν σχεδόν τίποτα και μπορεί να σας ανοίξουν πόρτες που πριν παρέμεναν ερμητικά κλειστές!
6 παγίδες που όλοι έχουμε πέσει?
- Λεπτομέρειες
- Κατηγορία: Uncategorised
- Δημοσιεύτηκε στις Κυριακή, 23 Φεβρουαρίου 2014 18:56
- Γράφτηκε από τον/την Super User
- Εμφανίσεις: 175
6 παγίδες που όλοι έχουμε πέσει?
------------------
Σε ποιόν δεν αρέσει να δοκιμάζει νέα πράγματα, να κάνει κάποιο καινούργιο ξεκίνημα ή να πειραματιστεί με κάτι γενικότερα; Για εμένα προσωπικά αποτελεί πρόκληση οτιδήποτε νέο!
Υποθετικά λοιπόν, κάποιος μπορεί να θέλει να αδυνατίσει, κάποιος άλλος να αλλάξει δουλειά ή να ζητήση αύξηση (αυτό δεν ξέρω πόσο εφικτό είναι σήμερα, αλλά ας πούμε ότι θέλει να το τολμήσει?), κάποιος να σκέφτεται να ζητήσει σε ραντεβού την κοπέλα που βλέπει καθημερινά στον φούρνο της γειτονιάς και δεν έχει τολμήσει ακόμη να της μιλήσει. Ακόμη και χτένισμα να θέλετε να αλλάξετε, είναι κάτι καινούριο. Σκεφτείτε ότι έχετε αποφασίσει τι θέλετε να κάνετε και εκείνη την στιγμή έρχεται σχεδόν αυτόματα ένα «ανθρωπάκι» στο μυαλό σας που αρχίζει να κάνει διάφορες ερωτήσεις χωρίς να σας ρωτήσει αν εσείς θέλετε να το ακούσετε. Θα σας πει πως είναι καλό να «Κάνετε λάθη», πως «Θα μάθετε απο τα λάθη σας», ότι χαίρεται που «Δοκιμάζετε καινούργια πράγματα» ή ότι αξίζει να «Ρισκάρετε». Στην καλύτερη των περιπτώσεων αυτό το ανθρωπάκι θα σας δώσει επιπλέον κίνητρα και θα σας παρακινήσει περισσότερο, στην χειρότερη των περιπτώσεων θα συμβούν τα εξής:
1) Θα σας δημιουργήσει αμφιβολίες για αυτό που σκέφτεστε να κάνετε με αποτέλεσμα να πέσετε σε κάποια απο τις παρακάτω παγίδες?
ή
2) Τα πιθανά προβλήματα που θα πρέπει να αντιμετωπίσετε θα τα ερμηνεύσετε με λάθος τρόπο, θα τα δείτε σαν εμπόδια και δυσκολίες και λίγο πρίν απο την επίτευξη του στόχου σας θα σας οδηγήσουν με μαθηματική ακρίβεια σε μια ή περισσότερες απο τις παρακάτω παγίδες?
1) Η παγίδα της ντροπής
Είσαι ένας άνδρας που θέλει να ξεκινήσει μαθήματα χορού, είναι το όνειρο σου εδώ και πολλά χρόνια, έχεις βρει την σχολή που σε ενδιαφέρει, τα έχεις οργανώσει όλα. Τι μένει; Να το πραγματοποιήσεις! Εκείνη την στιγμή λοιπόν έρχεται μια σκέψη στο μυαλό σου: «Τι θα πούνε οι φίλοι σου;». Μάλλον θα σε κοροϊδέψουν, πιθανόν να σε ειρωνευτούν και πολλά ακόμη. Τι κάνεις; Τελικά τα παρατάς, αφού μόλις έπεσες στην παγίδα της ντροπής! Ορισμένες φορές θέλουμε να ξεκινήσουμε κάτι καινούριο ή να αλλάξουμε κάτι και δεν το τολμούμε γιατί φοβόμαστε ότι στην περίπτωση της αποτυχίας θα φανούμε ανόητοι ή ότι θα μας κοροϊδέψουν τα άτομα που είναι γύρω μας. Με αυτόν τον τρόπο σκέψης θα μείνουμε πάντα στάσιμοι και ο φόβος ότι μπορεί να εκτεθούμε αρνητικά ανα πάσα στιγμή θα αποτελεί το νούμερο ένα εμπόδιο στην πρόοδο μας. Δεν πρέπει να ξεχνάμε οτι για να γίνουμε καλύτεροι πρέπει να κάνουμε βήματα προς τα εμπρός. Για να το πετύχουμε, το καλύτερο είναι να κάνουμε αυτό που θέλουμε χωρίς δεύτερες σκέψεις για το πως θα το δούνε οι υπόλοιποι γύρω μας!
2) Η παγίδα της εκλογίκευσης
Προσπαθούμε να εκλογικεύσουμε τα πάντα και χάνουμε πολύτιμο χρόνο προσπαθώντας να μαντέψουμε ποιά θα είναι τα αποτελέσματα απο οτιδήποτε κάνουμε. Σε αυτήν την παγίδα παραλίγο να πέσω εγώ προσωπικά πριν απο την δημιουργία του συγκεκριμένου blog. Αρχικά, όταν σκέφτηκα την ιδέα μια τέτοιας ιστοσελίδας, ενθουσιάστηκα, χάρηκα και πίστεψα ότι είναι ένας τομέας που έχω μεγάλη εμπειρία και θα μπορέσω να ανταπεξέλθω. Έπειτα απο λίγες ημέρες άρχισαν οι αμφιβολίες, είχα αναλύσει τα πάντα στο μυαλό μου και υπήρχαν θέματα που μου δημιουργούσαν άγχος και αρνητικότητα. Τελικά το τόλμησα και μέχρι τώρα δεν υπάρχει ούτε ένα λεπτό που να μην χαίρομαι που έκανα πράξη την σκέψη μου και κατάφερα όχι μόνο να δημιουργήσω την συγκεκριμένη σελίδα αλλά να προσθέτω συνεχώς νέα άρθρα που θεωρώ πως είναι ενδιαφέροντα και χρήσιμα για τους επισκέπτες. Πολλές φορές κατά την διαδικασία της προετοιμασίας για κάτι, λέμε στον εαυτό μας: «Ίσως και να μην έχει τόση σημασία αυτό που θέλω να κάνω», «Η προσπάθεια μου είναι μάταιη», «Γιατί να ξεβολευτώ, μια χαρά είμαι» κ.α. Η ανάλυση του στόχου μας είναι σημαντική για να προβλέψουμε πιθανά προβλήματα, αλλά αν το παρακάνουμε το αποτέλεσμα θα είναι να μας κυριεύσουν οι αμφιβολίες και να μείνουμε στο ίδιο σημείο χωρίς να έχουμε καταφέρει απολύτως τίποτα. Μην ξεχνάτε ότι συνήθως δεν μετανιώνουμε για ότι έχουμε κάνει αλλά για ότι δεν έχουμε κάνει.
3) Η Παγίδα των εξωπραγματικών προσδοκιών
Κάποιοι νομίζουν οτι όλα είναι εύκολα και βάζουν υψηλούς και σχεδόν ακατόρθωτους στόχους. Όταν διαπιστώσουν ότι θέλει κόπο για να τους πετύχουν απλά παραιτούνται. Για παράδειγμα ένας τέτοιος στόχος μπορεί να είναι το να χάσει κάποιος αρκετά κιλά ακολουθώντας κάποια δίαιτα. Δυστυχώς τις περισσότερες φορές ακόμη και να τα καταφέρει το αποτέλεσμα θα είναι προσωρινό. Έτσι η απογοήτευση θα είναι μεγαλύτερη και ο στόχος θα έχει απομακρυνθεί ακόμη περισσότερο! Το καλύτερο είναι να θέτουμε στους εαυτούς μας ρεαλιστικούς στόχους που θα μας ανεβάσουν ένα σκαλοπάτι παραπάνω. Σε οποιαδήποτε προσπάθεια σκοπός είναι να βλέπουμε την βελτίωση μας, έτσι ώστε να έχουμε το κίνητρο για να συνεχίσουμε. Σκεφτείτε για ένα λεπτό μήπως όλες σας οι προσπάθειες που εσείς νομίζετε ότι ήταν αποτυχημένες, τελικά να μην ήταν, διότι απλά είχατε ανεβάσει τον πύχη πολύ ψηλά. Στην ζωή μας πολλές φορές πετυχαίνουμε πράγματα χωρίς να το καταλάβουμε λόγω των υψηλών απαιτήσεων που έχουμε.
4) Η παγίδα της αδικίας
Πόσες φορές έχουμε πει ότι: «H ζωή είναι άδικη», «Γιατί έτυχε αυτό σε εμένα;», «Όλα μου πάνε στραβά». Φυσικά κάποιες φορές έχουμε δίκιο, υπάρχουν όμως και στιγμές που σπαταλάμε τον χρόνο μας προσπαθώντας να δικαιωθούμε και να βρούμε λογικές εξηγήσεις για κάτι που μας συνέβη. Ουσιαστικά αυτό που οφείλουμε να κάνουμε είναι να συνειδητοποιήσουμε αυτό που μας συμβαίνει και να προχωρήσουμε παρακάτω. Η ζωή δεν είναι στρωμένη με ροδοπέταλα (πάντα υπάρχουν οι εξαιρέσεις βέβαια) και οι δυσκολίες πάντα θα υπάρχουν. Επίσης δεν πρέπει να ξεχνάμε πως την στιγμή που μας συμβαίνει κάτι άσχημο δεν μπορούμε να σκεφτούμε καθαρά, με το πέρασμα του χρόνου ή σε μια επόμενη δυσκολία κοιτάμε πίσω και αντιλαμβανόμαστε ότι μπορούσαμε να αντιδράσουμε καλύτερα και αποτελεσματικότερα αν δεν πέφταμε στην παγίδα της αδικίας. Αν ρισκάρουμε χωρίς να αναλύουμε τι είναι δίκαιο και τι όχι, θα κερδίσουμε χρόνο και τα αποτελέσματα μας θα είναι πολύ καλύτερα. Αν χρονοτριβούμε με σκέψεις περί αδικίας το μόνο που καταφέρνουμε είναι να δημιουργούμε τις προϋποθέσεις και τις δικαιολογίες που απαιτούνται για να μην προσπαθήσουμε για τίποτα.
5) Η παγίδα της κατάλληλης στιγμής
Θέλουμε να κάνουμε κάτι και περιμένουμε πότε θα έρθει η κατάλληλη στιγμή, αυτή η στιγμή δεν έρχεται ποτέ και εμείς με την σειρά μας βολευόμαστε και περιμένουμε. Θέλουμε να ζητήσουμε αύξηση στην δουλειά μας, ξέρουμε ότι το αξίζουμε, γνωρίζουμε τις ικανότητες μας αλλά δεν το κάνουμε πράξη ποτέ. Λέμε αστείες δικαιολογίες στον εαυτό μας και επαναπαυόμαστε, ξέρουμε ότι είναι λάθος αλλά προφανώς φοβόμαστε τις συνέπειες. Το καλύτερο σε αυτή την περίπτωση είναι να σκεφτούμε τι έχουμε να χάσουμε αν αφήσουμε τον χρόνο απλά να περνάει και να πάρουμε την απόφαση να δραστηριοποιηθούμε! Είναι κουραστικό και ψυχοφθόρο να περιμένεις να έρθει κάτι, να σου συμβεί κάτι συγκλονιστικό ή να αλλάξει μια δεδομένη κατάσταση που σου συμβαίνει. Σίγουρα πολλά πράγματα δεν εξαρτώνται απο εμάς, αλλά γνωρίζουμε πολύ καλά πως πάντα υπάρχουν εκκρεμότητες που μας χαλάνε την διάθεση και μπορούμε να τις αλλάξουμε (έτσι θα ξέρουμε ότι έστω έχουμε προσπαθησει). Η αναβλητικότητα είναι συνήθες φαινόμενο και το πρώτο βήμα για να την καταπολεμήσεις είναι η δράση! Τελείωσε αυτό που έχεις ξεκινήσει ή κάνε τα πρώτα βήματα για κάτι καινούργιο. Η κατάλληλη στιγμή ήρθε?, απλά πρέπει να την αφήσεις να σε παρασύρει. Μην ξεχνάτε ότι: «Αν περιμένει κάποιος την κατάλληλη στιγμή για κάτι, τότε ίσως να περιμένει για πάντα».
6) Η παγίδα της έμπνευσης
Συνήθως ξεχνάμε ότι για να ξεκινήσουμε κάτι δεν χρειάζεται να είμαστε άψογοι αλλά για να γίνουμε άψογοι σε κάτι θα πρέπει απο κάπου να αρχίσουμε! Υπάρχουν πολλά άτομα ανάμεσα μας που περιμένουν να τους έρθει η έμπνευση για να κάνουν κάτι. Είναι μια πολύ καλή δικαιολογία για πολλά πράγματα που μας συμβαίνουν καθημερινά. Αν πέσουμε σε αυτήν την παγίδα είμαστε σίγουροι ότι έχουμε δίκιο για την αναβλητικότητα μας και δεν ακούμε κανέναν. Σε αυτό το σημείο έρχεται και η βασική διαφορά ανάμεσα σε έναν ερασιτέχνη και έναν επαγγελματία. Ερασιτέχνης είναι αυτός που θα δοκιμάσει κάτι μόνο όταν θέλει και επαγγελματίας είναι αυτός που θα κάνει αυτό που πρέπει όποια και να είναι η διάθεση του, ακόμη και αν δεν έχει έμπνευση? Ο Τόμας Έντισον είχε πεί: «Η μεγαλοφυΐα είναι 1% έμπνευση και 99% προσπάθεια».
Αν δούμε τα σημάδια που θα εμφανιστούν πριν πέσουμε στις παραπάνω παγίδες, θα έχουμε τον έλεγχο και δεν αφήσουμε τίποτα και κανέναν να μας παρασύρει απο τον στόχο μας!